السلام أذاعة وزارة الموارد البشرية السعودية عن توفيرها تدريب مبتدئ بالتوظيف الضمان الاجتماعي على أن يستفيد من هذا التدريب المواطنين الذين ينتمون إلى منظومة الضمان الاجتماعي، وذلك بغض النظر عن جنس المستفيد ذكر كان أو أنثى، كما أنه لن يؤخذ في الاعتبار مؤهل المتقدم فهذا الإعلان مخصص لجميع المؤهلات الدراسية وذلك لتوافر أكثر من مجال وظيفي.
تدريب مبتدئ بالتوظيف الضمان الاجتماعي
قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بإنشاء نظام تدريبي يبتدئ بالتوظيف وقد خصصت هذا النظام فقط للأفراد الذين يستفيدون من نظام الضمان الاجتماعي، ولم تشترط فيهم أي شرط أخر فهي تقبل بجميع التخصصات العلمية والدراسية بل أنها تقبل كذلك الذين هم من دون مؤهل دراسي والذي اكتفوا بالمرحلة الابتدائية وغيرها من المراحل الدراسية التالية لها.
مراحل تدريب مبتدئ بالتوظيف الضمان الاجتماعي
يمر برنامج التدريب المبتدئ بالتوظيف الذي سبق وأن أعلنت عنه وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، بمرحلتين، وذلك على النحو التالي:
المرحلة الأولى” التوظيف”
وفي هذه المرحلة يتم جذب أكبر عدد ممكن من المتدربين ذات الكفاءة العالية المنتمين إلى منظومة الضمان الاجتماعي وذلك مهما اختلفت مجالات عملهم أو حتى تخصصاتهم الدراسية، وتنتهي هذه المرحلة بتوجيه المتقدمين إلى أفضل طريق عملي يمكن لهم سلوكه وفق ما لديهم من مهارات وكفاءات.
المرحلة الثانية” التدريب”
وفي هذه المرحلة وبعد تسكين كل متقدم في مجال التخصص المناسب له ولكفاءته في العمل يتم تقديم تدريب عملي لهم لزيادة مهاراتهم العملية ومنحهم خبرات عملية جديدة.